筆試現(xiàn)場
報名一周共收到簡歷4123份，352人最終被選出參加綜合筆試。而對于“落榜者”，中國雄安建設投資集團有限公司還特意逐一發(fā)送短信和郵件，以表達謝意。9月11日晚，封面新聞記者從雄安新區(qū)管委會獲悉，雄安集團首輪招聘面試，擬于9月16日至17日展開，也就是本周六和周日。
多少人報名？專屬招聘網(wǎng)頁瀏覽158332人次共收到簡歷4123份
8月的最后一天，雄安集團委托第三方機構北京誠通人力資源有限公司發(fā)布了《中國雄安建設投資集團有限公司招聘公告》，面向全國招聘23名中高級專業(yè)技術人員，涉及戰(zhàn)略研究、規(guī)劃、投融資等領域。這也是雄安集團首輪招聘。
封面新聞記者從誠通人力公司了解到，雄安集團首輪招聘報名9月6日24時截止，歷時一周，其專屬招聘網(wǎng)頁瀏覽158332人次，微信H5頁面瀏覽90276人次，共收到簡歷4123份。其中僅9月1日，即招聘公告發(fā)布第二天，收到投遞簡歷950份，網(wǎng)頁瀏覽量達42827人次。到9月2日，雄安招聘專欄職位點擊量高達近8萬人次。
面試者如何選出？由第三方機構選出352人判卷工作引入外部專家團隊
封面新聞記者了解到，本次招聘，雄安集團全權委托第三方機構進行，該機構也就是上文提到的北京誠通人力資源有限公司。
在報名截止后，本著公平公正、擇優(yōu)選擇的原則，結合招聘崗位的職責和要求，開展簡歷篩選工作。
最終，經(jīng)過第三方專業(yè)機構嚴格篩選，共選出352名報名者參加綜合筆試，筆試工作已于9月10日完成。
據(jù)介紹，目前雄安集團正委托第三方專業(yè)機構以及外部專家團隊開展綜合筆試判卷工作。下一步，雄安集團擬于9月16日至17日開展面試工作。
如何安撫落榜者？對未進入筆試環(huán)節(jié)的報名者雄安集團逐一發(fā)送短信和郵件致謝
“雄安集團珍視每一位報名者”，記者注意到，自招聘之初，雄安集團就多次這樣表達。而本輪招聘的一個細節(jié)，也印證了這句話。那就是對于此次招聘未進入筆試環(huán)節(jié)的報名者，雄安集團逐一發(fā)送短信和郵件，以表達雄安集團真誠的謝意。
“雄安集團剛剛組建，人才是我們最珍視的資源。每一位報名者的簡歷，都已經(jīng)進入雄安集團人才庫，今后有合適崗位需求時，我們會及時與有關人員聯(lián)系，按照規(guī)范流程持續(xù)選聘優(yōu)秀人才。”雄安集團有關負責人表示。
哪些崗位受關注？基礎設施建設業(yè)務類應聘人數(shù)最多
數(shù)據(jù)顯示，在雄安集團首輪招聘的17個崗位中，基礎設施建設類、融資業(yè)務類、公共關系管理類崗位高居投遞量Top3，其中最熱職位是基礎設施建設業(yè)務類。相對來講，大數(shù)據(jù)業(yè)務類、法務業(yè)務類、園區(qū)建設業(yè)務類應聘人數(shù)較少。
應聘者來自哪里？北京地區(qū)求職者關注度最高其次是河北天津
首輪招聘的應聘者主要來自哪里？記者從誠通人力公司了解到，從招聘專欄的訪問情況來看，北京地區(qū)訪問人數(shù)最多，占到訪問總?cè)藬?shù)的1/3，其次是河北和天津。本次招聘還吸引了來自中國香港、加拿大、日本、伊朗等其他國家和地區(qū)網(wǎng)友的關注。
待遇如何？工資標準參照北京甚至高于北京特殊人才將有特殊待遇
待遇如何？關于這個問題，9月10日，雄安新區(qū)黨工委副書記、管委會常務副主任劉寶玲表示，新區(qū)將不拘一格選人才。只要是新區(qū)需要的人才，都歡迎。一律實行聘任制。簽訂聘任合同，因崗選人、依崗定薪，按勞取酬、優(yōu)績優(yōu)酬，工資標準參照北京，甚至高于北京，特殊人才、特殊待遇。
